“稳重”“靠谱”，这是大家对奔牛派出所民警胡京龙的评价。从办案民警到社区民警，从警23年来，胡京龙创新推出了符合新时代特征、独具特色的社区“五兴+”工作法，着力解决群众“急难愁盼”，用实际行动践行了一名社区民警忠诚为民的铮铮誓言。

　　李文霞 王树东 葛小林

　　胡京龙今年47岁，年轻时，他做过导游，卖过保险，一直不忘自小的“警察梦”。在25岁那年，他凭借刻苦自学和心中的那份信念考入警察队伍。胡京龙突出的工作表现得到大家的一致认可，他被推荐担任奔牛派出所勤务指挥室主任，派出所所有人员都亲切地称他为“胡主任”。

　　胡京龙是社区的“保护者”，他每周都会开展一两次50人以上反诈宣传会，通过PPT展示、以案释法、现场答疑等方式，提醒大家在日常生活中提高自身防范意识，不让诈骗分子有机可乘。辖区内有4家危化品企业，针对危化品发展猛、体量大、管控难的特点，胡京龙坚持“每周跑两次”，实地勘查，真正做到底数清、盲区消、档案全。为拧好危化品企业的“安全阀”，他组织定期开展应急演练。去年8月，辖区某企业发生一起拖欠工程款纠纷，胡京龙启动“联调联动”处置机制，经过5个多小时的细致调解工作，最终双方达成一致，签订300余万元工程款分期支付合同协议，纠纷当场调解。他还是“护苗辅导员”，每月进校开展以案释案、禁毒宣传等大课宣传教育，并会同社会团体开展心理辅导，切实做好预防重点未成年人违法犯罪。

　　胡京龙每天都要与社区居民打交道，处理的都是“小事”“小案”，但他处理这些“小事”“小案”时一丝不苟。他所管理的辖区，人口流动量大，治安情况复杂，管理难度大。胡京龙主任每天带着自己的工作日志本，记录每家每户的基本信息，已经持续了十多年。如今他还管理着26个“出租屋房东微信群”“群防群治网格联系群”等微信群，与辖区内的群众密切交流，及时掌握辖区矛盾纠纷、安全隐患等苗头线索，将大量基层纠纷化解在萌芽状态。这几年来，他先后调解矛盾纠纷200余起，帮扶困难群众10余人，走访群众3万余人次，有效维护了辖区的平稳和谐，提升了群众的获得感和幸福感。

　　从警以来，胡京龙多次获得新北区“区十佳执法办案能手”、优秀公务员、每月之星、区十佳执法建勤用勤能手、常州市执法标兵等荣誉称号，获区个人嘉奖3次、市局三等功1次。虽然是一名老民警，但胡京龙依旧以满腔热情和赤胆忠心，从群众需求出发，向群众满意使劲，全力守护社会安宁。